ProSport 69

Nos coordonnées

ProSport69 — 2010-03-22T14:46:54Z

239 rue Garibaldi
69003 Lyon

Téléphone : 04 78 95 35 48
Fax : 04 78 60 92 44

Mail : informations@prosport69.com [Email]

Mail CRIB : crib69@prosport69.com [Email]

Colloques

ProSport69 — 2010-02-18T16:49:52Z

Dans le cadre de la Réforme Générale des Politiques Publiques, le rapprochement du Ministère de la Santé et des Sports avec le Ministère de la Cohésion Sociale, depuis janvier 2010, souligne l’enjeu majeur du positionnement du mouvement sportif et associatif dans les mutations sociales qui s’opèrent.

Le Comité Départemental Olympique et Sportif du Rhône et le Centre de Ressources et d’Information pour les Bénévoles du Rhône se doivent de vous informer, afin que chaque dirigeant bénévole (membre du bureau) et les permanents puissent mettre en œuvre les démarches nécessaires au service du développement associatif dans un esprit socialement et légalement responsable.

Les présidents des comités départementaux, et des têtes de réseau associatifs doivent assumer leur responsabilité dans cette période de profonde mutation afin d’assurer l’accompagnement sur le territoire du département de l’ensemble des structures qu’ils représentent.

D’autre part, nos partenaires et homologues institutionnels ont également besoin de prendre régulièrement la mesure des difficultés et des besoins du monde associatif afin d’adapter au mieux les outils qu’ils ont à leur disposition pour le soutenir.

Aussi, le CDOS du Rhône organise en étroite collaboration avec Profession Sport Animation 69 - CRIB du Rhône, trois colloques, sous le titre :

ASSOCIATION RESPONSABLE
les colloques auront lieu les :

- 18 mars 2010 : La Formation Professionnelle
- 8 avril 2010 : Sport / santé
- 6 mai 2010 : Les Ressources de l'association

à l'Astroballe, Villeurbanne, de 16h30 à 19h30

Nos garanties

acti — 2010-02-15T17:05:39Z

une expérience de plus de quinze ans avec de plus en plus d’associations, collectivités et institutions qui nous font confiance , et de plus en plus d’emplois associatifs crées et pérennisés

une vérification attentive des compétences et qualifications du personnel mis à disposition

un suivi individuel permanent

une étroite collaboration avec les organismes sociaux

une mise à jour régulière de nos données législatives et de réglementation

une étroite collaboration avec le mouvement olympique et sportif

une étroite collaboration avec les services réglementation Jeunesse et Sport
une participation constante aux réflexions liées à l’évolution de la filière sport et animation

une participation constante aux travaux d’analyse de la filière auprès de l’observatoire des métiers du sport
une participation active aux travaux et actions menées par la Mission d’Accueil et d’Information des Associations du Rhône (MAIA)

L'emploi des travailleurs handicapés

ProSport69 — 2010-01-15T14:11:02Z

Pour la cinquième année consécutive Pôle Emploi organisait fin octobre dans le cadre de la semaine de l'emploi une journée de recrutement pour les travailleurs handicapés. Un salon qui s'est déroulé sur une journée à Vaulx en Velin et a accueilli un très grand nombre d'entreprises et de demandeurs d'emploi en situation de handicap. La force de cette rencontre étant justement de mettre directement en contact les acteurs de ces secteurs. Parmi les entreprises, Pro Sport a volontiers répondu à l'invitation pour présenter les métiers du sport et de l'animation accessibles aux travailleurs handicapés et se faire ensuite le relais auprès des structures associatives, utilisatrices potentielles de ces candidatures.

Amandine Biegel, chargée de recrutement, sur le stand de Pro Sport

Partenaire de longue date de Pôle Emploi, Pro Sport se devait d’être présent afin de rester au plus près de sa mission de mise à disposition de personnel, donc de tous les personnels, dont les associations, faute d’une juste information, ne sauraient être privées.

Au-delà de l’obligation légale, définie dans la loi du 11 février 2005, pour les entreprises, de recruter un certain quota de personnel handicapé et plus encore, au-delà de la crainte de la sanction financière en cas de non respect, embaucher un salarié en situation de handicap c’est aussi miser sur la diversité et la qualité.

Une enquête révèle (source : sondage Louis Harris) que 93% des entreprises se disent satisfaites des travailleurs handicapés qu’elles emploient ; que 82% des salariés ayant un ou plusieurs collègues handicapés, les perçoivent comme aussi performants et que 75% des personnes interrogées considèrent que l’embauche de personnes handicapées par leur entreprise constitue un point d’image positif et les influence favorablement dans la perception de leur employeur.

Et si besoin était encore pour convaincre, de nombreuses aides à l’embauche, à la formation ou à l’aménagement de poste existent, qu’elles émanent de Pôle Emploi, de l’AGEFIPH ou de CAP EMPLOI, pour ne citer qu’elles.Ainsi, par exemple, une prime à l’insertion de 1600 euros pour tout CDI ou CDD pour 16h minimum hebdomadaire et pour une durée égale ou supérieure à 6 mois ; la prime initiative emploi de 3000 à 9000 euros pour plus de 12 mois, les forfaits formation de 2000 à 4000 euros et quelques autres.

Avec une quarantaine de stand, 25 entreprises de tous les secteurs et pas moins de 3400 contacts lors de cette journée, la lutte contre le chômage et pour la différence a fait un pas, un pas que Pro Sport a choisit de franchir également.

VAE

acti — 2009-06-24T09:43:16Z

Pro Sport - C.R.I.B. 69 propose des informations et un accompagnement sur dossier 1 sur de la Validation des Acquis d’Expérience dans le domaine des métiers du sport et de l’animation.

Cette action est organisée avec le soutien de la Direction Régionale du Travail de l’Emploi et de la Formation Professionnelle Rhône-Alpes, et la Direction Départementale de la Cohésion Sociale (Jeunesse et des Sports) du Rhône.

Les candidats à la VAE, ainsi que toute personne salariée ou bénévoles peut participer gratuitement à des ateliers collectifs de présentation de la démarche VAE et échanger avec nos conseillers.

Les entretiens individuels pour le dépôt du dossier 1 sont gratuits, pour étudier les situations particulières des candidats intéréssés par l’obtention d’un titre professionnel qualifiant par la démarche VAE, et trouver ensemble les solutions les mieux adaptées à chacun.

Des documents d’information sont remis gratuitement aux participants.

Pour des informations vous pouvez contacter une de nos conseillères :

- par mail à l’adresse : [Email]

VAE

acti — 2009-06-24T09:21:04Z

Pro Sport - C.R.I.B. 69 propose des informations et un accompagnement sur dossier 1 sur de la Validation des Acquis d'Expérience dans le domaine des métiers du sport et de l'animation.

Des documents d’information sont remis gratuitement aux participants.
Pour des informations vous pouvez contacter une de nos conseillères :

- par mail à l'adresse : [Email]

Recommander ce site

acti — 2008-09-03T07:43:34Z

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Notre offre d'emploi

acti — 2008-08-28T14:36:43Z

Vous pouvez adresser vos annonces à l’adresse [Email]

Les annonces liées aux offres et demandes d’emploi associatif qui sont publiées, concernent uniquement les emplois associatifs qui ne peuvent être pris en charge par Pro Sport - CRIB 69.

D’autres annonces gratuites, liées aux besoins de votre association peuvent être publiées
Pro Sport – CRIB 69 se réserve l’exclusivité de la décision finale de publication.
Les annonces seront publiées pendant un mois gratuitement.
Une annonce peut être supprimée sans avertissement ni justification préalable.

Vous pouvez nous transmettre :

Un appel aux bénévoles pour une manifestation,
Une offre de bénévolat ou de volontariat de la part d’une personne
Une offre de donation de matériel pour les associations etc..

Annonces Offres d'emplois

acti — 2008-08-28T14:19:51Z

Vous pouvez adresser vos annonces à l’adresse [Email]

Les annonces liées aux offres et demandes d’emploi associatif qui sont publiées, concernent uniquement les emplois associatifs qui ne peuvent être pris en charge par Pro Sport 69.

Vous pouvez nous transmettre :

Un appel aux bénévoles pour une manifestation,
Une offre de bénévolat ou de volontariat de la part d’une personne
Une offre de donation de matériel pour les associations etc..

Etude sur les emplois des métiers du sport et de l'animation

2008-08-27T14:37:39Z

Depuis la création de l’observatoire des métiers, des emplois et des qualifications professionnelles auprès de la Direction régionale de la Jeunesse et des Sports Rhône-Alpes, a mené une étude avec des enquêtes périodiques pour obtenir des informations sur les professionnels rhone-alpins, ceux qui les emploient, la nature, la durée moyenne des contrats de travail dans leurs champs, la situation des salariés à la seule charge des employeurs.

Les associations du dispositif « profession sport animation » des différents départements ont activement collaboré à ces enquêtes, en tant que représentants majeurs de l’emploi associatif dans les métiers du sport et de l’animation.
La présentation des résultats des la dernière enquête ont permis des échanges des acteurs impliqués dans l’emploi associatif.

Vous pouvez consulter ces résultats à l’adresse suivante :
www.rhone-alpes.jeunesse-sports.gouv.fr

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ASSOCIATION RESPONSABLEles colloques auront lieu les :

- 18 mars 2010 : La Formation Professionnelle- 8 avril 2010 : Sport / santé- 6 mai 2010 : Les Ressources de l'association

à l'Astroballe, Villeurbanne, de 16h30 à 19h30

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L'emploi des travailleurs handicapés

VAE

Des documents d’information sont remis gratuitement aux participants.

VAE

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Vous pouvez nous transmettre :

Annonces Offres d'emplois

Vous pouvez nous transmettre :

Etude sur les emplois des métiers du sport et de l'animation

ASSOCIATION RESPONSABLE
les colloques auront lieu les :

- 18 mars 2010 : La Formation Professionnelle
- 8 avril 2010 : Sport / santé
- 6 mai 2010 : Les Ressources de l'association